Qu'est-ce que le "reverse mentoring" ?

Les intervenantes, Marie-France Tschachtli, Nadia Rahim et Filipa Bernardi, partageront leurs expériences concrètes, les objectifs fixés dans cette forme de coaching, leur mise en place, leur utilisation actuelle et leurs avantages. Les divers types de mentoring tels que le mentoring générationnel, le mentoring pour les jeunes femmes, un programme spécialement conçu pour les ressources humaines et aussi un programme de mentoring spécialement développé pour les entreprises clients; toutes ces diverses formes nous tiendront en haleine le temps de cette soirée.

Quand ? Lundi 29 avril, de 17h30 à 19h30

Où ? Espace Romandie Formation, Route du Lac 2, 1094 Paudex

Pour rappel, les événements organisés par HR Vaud, sont accessibles au tarif membre pour les membres de PSY4WORK.CH

Construire un groupe solide et développer l'espace de jeu

Quels sont les éléments essentiels à la construction d’un groupe sain et productif ? Comment reconnaître et analyser les dynamiques qui sous-tendent les processus de groupe et d’intervenir de manière adéquate comme superviseur-coach ?

Dans ce module, vous apprenez également à vous extraire d’une vision purement analytique des difficultés rencontrées et à ouvrir des espaces de jeu générateurs de changements.

Cette offre de formation se compose de 5 journées.

• Quand ? Du 1^er au 5 juillet 2019
• Où ? Aux bains de Lavey
• Public-cible: l’ensemble des professionnels autour de la psychologie et du coaching dans le monde du travail

Plus d’informations sur le site de la formation

Rumeurs, ragots et potins au travail : Qui, quand, comment et que signifient-ils?

Le prochain événement « Afterwork » organisé par le MAS en ressources humaines et carrières se déroulera le jeudi 9 mai 2019, à 18h15, en salle MR060 du bâtiment Uni Mail.

Cette rencontre autour des rumeurs et des ragots au travail sera animée par le Professeur Adrian Bangerter, professeur à l’Institut de Psychologie du Travail et des Organisations (UNINE) et membre de PSY4WORK.CH.

Plus d’informations sur le site du MAS

Les outils du coach

Quels sont les moyens et les méthodes à disposition du coach pour s’adapter au plus près à la demande et au besoin de son client et pour construire une démarche d’accompagnement solide et cohérente ?

Cette offre de formation vise à enrichir votre palette d’outils et de modèles susceptibles de favoriser chez votre client des prises de conscience, d’ouvrir de nouvelles perspectives ou de le reconnecter à ses ressources ou à son potentiel. Les outils qui vont être expérimentés en formation sont complémentaires et répondent aux différents besoins qui peuvent surgir dans une démarche de coaching. Ils sont issus de l’approche systémique, de l’analyse transactionnelle et des arts expressifs.

Cette offre de formation se compose de 6 journées.

• Quand ? Les 15, 16, 17 mars et 17, 18, 19 mai 2019
• Où ? Lausanne (Riponne)
• Public-cible: l’ensemble des professionnels autour de la psychologie et du coaching dans le monde du travail

Plus d’informations sur la page de la formation

Journée de formation continue en réseaux : "La mise en réseau et les réseaux dans la promotion de la santé mentale : comprendre, utiliser et vivre"

Notre partenaire Réseau Santé Psychique Suisse vous invite cordialement à une journée de formation continue en réseaux autour de la question du réseau dans la promotion de la santé mentale. Une excellente occasion de se former et de rencontrer d’autres professionnel-le-s de la santé !

• Quand ? le mercredi 22 mai 2019.
• Où ? Berne

De plus amples informations suivront.

Pour vous donner un premier aperçu, consultez le programme de la précédente édition.

Contact : Alfred Künzler, Chef du bureau de coordination du Réseau Santé Psychique Suisse, alfred.kuenzler@npg-rsp.ch

« Burnout, la maladie du XXIe siècle ? »

Vous êtes soignant/professionnel de la santé-SST ou avez un rôle d'encadrement au sein d'une organisation ? Vous aimeriez confronter votre vision du burnout à d'autres et en savoir plus sur le dépistage et la prise en charge du burnout?

Alors cette formation est faite pour vous ! Ses objectifs sont les suivants:

• Comprendre les liens entre facteurs psychosociaux, stress et burnout
• Acquérir un nouveau modèle de lecture du burnout
• Disposer de pistes concrètes pour la prévention individuelle et organisationnelle

Date et horaire : 24 mai 2019, de 9h à 17h

Lieu : Espace Riponne, Lausanne

Contacts : anny.wahlen@equation-equilibre.ch ou droznadia@gmail.com

Inscriptions et informations complémentaires :

Qu’est-ce qu’un employé « haut potentiel » ?

Qu’implique ce statut pour le cadre ?

Pour le découvrir et bien démarrer la journée, rendez-vous le mardi 28 mai prochain à Lausanne pour ce petit-déjeuner proposé par HR Vaud, l'Association des professionnels en Ressources Humaines.

Quand ? Mardi 28 mai, de 7h30 à 10h

Où ? Hôtel Mirabeau, Avenue de la Gare 31, 1003 Lausanne

Quel intervenant ? Eric Manck, de Human Talent Development chez Formations&Co (Nyon-VD)

Pour rappel, les événements organisés par HR Vaud, sont accessibles au tarif membre pour les membres de PSY4WORK.CH

Plus d’informations et inscription sur la page de l'événement

Save the date !

La fondation d’une famille, une phase de vulnérabilité. En bonne santé psychique entre bonheur et surmenage.

La Chaire de psychologie clinique de l’Université de Zurich axée sur les enfants/jeunes et les couples/familles, le Réseau Santé Psychique Suisse (RSP) et l’association faîtière männer.ch organisent un congrès commun en 2019.

Congrès national pour la gestion de la santé en entreprise 2019

Les performances d’une entreprise dépendent de la bonne santé des collaborateurs et collaboratrices. Notre santé repose sur le bien-être physique, mental et social. Souvent cependant, le corps et l’esprit sont considérés séparément lors de la mise en œuvre de mesures de promotion de la santé au travail. Mais pour quelles raisons?

Le congrès s’intéressera aux interactions entre la santé psychique et physique. Il s’agit en particulier de mettre en lumière la manière dont les entreprises peuvent exploiter les synergies dégagées par les deux thématiques dans le cadre de l’application de mesures de GSE. La prise en compte globale du corps et de l’esprit est source d’approches novatrices et prometteuses.

Les questions suivantes seront débattues avec des partenaires provenant des milieux économiques, politiques et pratiques:

• Quelles sont les interactions entre le corps et l’esprit et quels facteurs d’influence sociaux faut-il prendre en considération?
• Quels instruments et mesures ont un effet autant sur la santé physique que psychique?
• Quelles conséquences ces enseignements ont-ils pour la conception de la gestion de la santé en entreprise?

Programme complet : disponible dès mi-mars 2019

• Date : Mercredi, 28 août 2019
• Lieu : Seedammstrasse 3, 8808 Pfäffikon SZ

Plus d’informations et inscription : Promotion Santé Suisse

Save the date !

L’assemble générale de HR Vaud se déroulera le 28 mars 2019, de 17h à 20h, à l’UBS de Renens (Av. des Baumettes 23).

Programme :
16h30 - Accueil

17h00 - Mot de Bienvenue de M. Cyril Meury, Directeur Région UBS Romandie

17h10 - Assemblée générale statutaire

18h10 - Pause

18h15 - 2 interventions :

« La valorisation du capital humain à l’ère du 4.0 » par M. Cyril Meury, Directeur Région UBS Romandie
« People, Culture & Digitalisation – les 3 clés du succès HR » par M. Alain Steinauer, HR Business Partner UBS

19h15 - Apéritif dinatoire

Rôles, postures et outils de la supervision individuelle

Comment construire une séance de supervision qui favorise un espace de réflexion sur l’identité et la pratique professionnelle ? Quels sont les rôles du superviseur / formateur / facilitateur / conseiller / expert? Quelles sont leurs fonctions dans le processus d’accompagnement?

Vous trouvez de multiples éléments de réponses dans le cadre de cette formation, en abordant notamment les différents types de supervision (pédagogique, individuelles, de groupes ou d’équipe), ainsi que les processus relationnels et la posture, qui vous permettent de respecter les limites de votre champ d’activité.

Cette offre de formation se compose de 7 journées et représente un effort de formation de 80 heures, dont 50 heures présentielles.

• Quand ? Les 6 et 7 septembre, 4 et 5 octobre, 1 et 2 novembre et le 14 décembre 2019
• Où ? Lausanne (Riponne)
• Public-cible: l’ensemble des professionnels autour de la psychologie et du coaching dans le monde du travail

Plus d’informations sur la page de la formation

Save the date !

Cette année, c’est la question de Intelligence Artificielle qui sera le thème du 9ème Congrès des Sections Romandes HR.

Quelles sont les mutations majeures dans ce domaine ?

Quels impacts pour le futur ?

Quand ? Lundi 9 septembre, de 9h00 à 17h30

Où ? Université de Lausanne, Amphipôle

Pour rappel, les événements organisés par HR Vaud, sont accessibles au tarif membre pour les membres de PSY4WORK.CH

Plus d’informations et inscription : site de l’événement

Stress/burn-out: détecter les problèmes d’absentéisme suffisamment tôt

Comment pouvez-vous détecter suffisamment tôt les risques d’absentéisme afin de briser le cercle vicieux généré par l’augmentation des frais liés à l’absentéisme et le manque de personnel?

Comment pouvez-vous introduire des mesures ciblées et durables dans les structures existantes de votre entreprise?

C’est pour répondre à ces questions que Promotion Santé Suisse propose une nouvelle formation continue !

Objectifs d'apprentissage :

• Vous connaissez la structure de l’instrument d’analyse FWS Job-Stress-Analysis.
• Vous apprenez à effectuer/piloter en toute autonomie une enquête FWS Job-Stress-Analysis.
• Vous êtes en mesure d’élaborer une enquête structurée de façon à obtenir des résultats parlants.
• Vous savez comment organiser un relevé de données à long terme (enquêtes répétées).
• Vous connaissez les diverses évaluations complémentaires.

Dates, lieux et langues de chaque session :
16.09.2019 Berne Allemand
30.09.2019 Lausanne Français

Durée / horaires : Une journée, de 09h00 à 17h00

Document remis à l'issue de la formation : Attestation de participation
Prix : CHF 650.–, dossier de formation, boissons et repas de midi inclus

Plus d’informations et inscription : Promotion Santé Suisse

Immersion dans le monde du développement organisationnel : permettre, organiser et soutenir l’organisation dans son développement

Comment accompagner son organisation dans son développement ? Comment permettre un alignement au sein de son organisation ?

Les partenaires du réseau Syllogos vous proposent, pour la 3^ème année consécutive, une expérience sur 4 journées pour appréhender l'organisation comme un système vivant et l'accompagner dans son développement. Découvrez une première immersion :

Ces quatre jours consécutifs permettent aux participants de vivre une organisation éphémère, avec ses entités (sous-groupes) et ses interactions. Ainsi, cette formation vise non seulement à l’acquisition de connaissance formelles nourrissant le cerveau gauche, mais aussi à expérimenter les aspects émotionnels et relationnels du développement, avec le cerveau droit

• Public cible ? Cette formation s’adresse prioritairement aux dirigeants, cadres ou responsables qui sont amenés à conduire le développement dans leur organisation.
• Quand ? du 12 au 15 novembre 2019
• Où ? Centre Crêt-Bérard , à Puidoux (hébergement possible sur place, réservation à faire par le participant, frais à sa charge)

Renseignements et inscription (obligatoire, maximum 20 participant-e-s) : info@syllogos.ch

Descriptif complet et plus d’informations

Les événements organisés par HR Vaud, l'Association des professionnels en Ressources Humaines, sont accessibles au tarif membre pour les membres de PSY4WORK.CH. Agenda des événements

Nous parlons de tout. Aussi de santé et de maladies psychiques. Informations et conseils pour en parler.

La brochure de la campagne récapitule de manière succincte et compréhensible le contenu du site internet www.comment-vas-tu.ch. Elle présente la campagne et les différentes pathologies et contient des conseils pour parler et prendre soin de sa santé psychique.